Gobierno promulga ley que extiende el postnatal de emergencia - Chilevisión
Publicidad
04/06/2021 13:35

Gobierno promulga ley que extiende el postnatal de emergencia

El presidente Sebastián Piñera sostuvo que "lo que estamos promulgando hoy es sin duda un apoyo y una ayuda a la maternidad, porque ayuda a cuidar a los hijos y también un apoyo y una ayuda a las familias, porque compatibiliza mejor el mundo del trabajo con la familia".

Publicado por Paula Aguilera
(Agencia Uno) – El presidente de la República, Sebastián Piñera, acompañado de los ministros de la Mujer y la Equidad de Género, Mónica Zalaquett; de Hacienda, Rodrigo Cerda; y del Trabajo, Patricio Melero, promulgó este viernes la ley de extensión del postnatal de emergencia.

“Este proyecto contó con un amplio y sólido apoyo y acuerdo de los parlamentarios, cosa que sin duda agradecemos y agradecen las madres que se van a ver beneficiadas con esta iniciativa”, sostuvo el mandatario en su discurso en La Moneda.

Asimismo dijo que “hoy tenemos la oportunidad de promulgar una ley que mejora y extiende los beneficios de la Ley de Crianza Protegida, por tres meses adicionales, si se piden dentro del período de emergencia”.

Lee también: Provoste y retiro del 100% de fondos previsionales: "Está pensado en un populismo y desesperación"

“Esta ley también contó con un sólido y amplio apoyo de los parlamentarios, y especialmente algunas que están aquí presentes que han hecho de esto una causa de ayuda que yo estimo que es noble y necesaria”, agregó.

Durante la vigencia del estado de excepción constitucional y en el tiempo que fuere prorrogado, los trabajadores que hayan hecho uso de una o más licencias médicas preventivas parentales podrán suspender los efectos de sus contratos de trabajo, en cuyo caso, excepcionalmente, tendrán derecho a percibir, hasta por los tres primeros meses de vigencia de dicha suspensión, una prestación mensual equivalente al 100% del subsidio por incapacidad laboral.

Esto respecto a los trabajadores hubieran percibido por concepto de dicha licencia mensual una suma líquida mensual igual o inferior a $1 millón, y de un 70% o $1 millón, cualquiera que resulte mayor, en aquellos casos en que los trabajadores hubieran percibido por concepto de dicha licencia mensual una suma líquida mensual superior a $1 millón.

“Estoy convencido que esta ley que estamos promulgando hoy es sin duda un apoyo y una ayuda a la maternidad, porque ayuda a cuidar a los hijos y también un apoyo y una ayuda a las familias, porque compatibiliza mejor el mundo del trabajo con la familia”, cerró el Jefe de Estado.